丹佛 科罗拉多州的sbobet篮球和sbobet篮球妇女权利项目今天代表阿什利·普罗诺宣布与大联盟理发达成和解, 2013年，她因为坚持自己在工作时吸母乳的权利而被解雇.
根据结算, Big League Haircuts将对政策做出重大改变，以确保护理员工了解自己的合法权利，并有时间和空间在工作时私下舒适地吸母乳. Big League Haircuts也同意向Provino提供金钱补偿.
“科罗拉多州的sbobet篮球赞扬大联盟理发对其人事政策做出重大改变，并采取必要措施保护护理员工的权利,利记sbobet州的律师丽贝卡·华莱士说. “我们希望这个解决方案向西坡和整个科罗拉多州的所有雇主发出一个明确的信息，没有母亲可以也不应该被迫在母乳喂养孩子和保住工作之间做出选择.”
普罗诺曾请求允许她每四个小时在沙龙的后屋短暂休息一下，以便吸母乳, 这是她在州和联邦法律下的权利. 普罗诺称，大联盟理发公司拒绝了她的要求，并大幅削减了她的工作时间. 普罗诺进一步声称，她要求回到全职工作，休息一下，这样她就可以吸母乳，继续给孩子喂奶, 她被解雇了.
“在如此关键的时刻失去工作对我的家庭来说是毁灭性的, 这是我从未想象过的事情，因为我需要在工作中抽吸,普罗维诺说. “我很感激公司同意纠正错误, 最重要的是, 做出改变，这样就不会有其他女人经历我所经历的.”
科罗拉多州的sbobet篮球 提起诉讼 代表省在12月, 引用科罗拉多州的《sbobet篮球》, 2008年的一项法规要求雇主做出合理安排，允许新妈妈在工作时哺乳, 以及多项禁止性别歧视的联邦法律, 怀孕歧视, 以及对抗议这种歧视的报复.
“这一和解提醒了科罗拉多州的所有雇主，仅仅因为一名女性主张自己的合法权利就解雇她会产生严重的后果,科罗拉多州ACLU的King Greisen LLP合作律师Paula Greisen说. “Big League Haircuts以符合法律的方式解决了这个问题，并在工作场所保护了新妈妈，这值得肯定.”
2012年9月，利记sbobet州分会和sbobet篮球妇女权利项目成功 协商解决 代表希瑟·伯格巴赫在杰斐逊县的一所特许学校, 一名教师因要求在工作场所哺乳而失去了工作. 科罗拉多州的sbobet篮球也是如此 2014年与DISH Network合作，极大地改善了公司总部哺乳母亲的住宿条件 在员工抱怨公司提供的工作环境缺乏足够的空间和隐私后，该公司在恩格尔伍德开设了这家公司.
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